À PROPOS DE NOUS
Nous sommes différents des autres...
Qu'est-ce que BlueInc ?
Les dirigeants et leurs équipes ont souvent besoin d'aide pour réaliser de gros projets. Citons à titre d'exemples l'entrée accélérée sur le marché , l'élaboration de stratégies, la transformation organisationnelle, le lancement de startups et la création d'une culture de l'innovation. Nous avons eu l'occasion d'observer le changement aussi bien sur le plan "large" (société, grande entreprise, stratégie...) que sur le plan étroit (première ligne, startup, tactique...)...en accompagnant constamment les dirigeants dans la transition entre ambition et action.
Notre objectif est de vous accompagner en combinant les capacités de vision et de pensée créative avec une approche disciplinée et centrée sur l'humain dans l'exécution. Nous voulons vous accompagner dans votre passage de "l'idée à l'action" sur la base d'une profonde compréhension de la manière de concrétiser des idées passionnantes. Il s'agit de penser et d'agir, de planifier et d'itérer, d'inspirer et de diriger... c'est le passage des graines aux fruits, d'embryon à la naissance... c'est une transition "de la vision à l'action".
Notre état d'esprit
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Nous sommes animés par le désir de créer un impact significatif permettant la réalisation d'ambitions inspirantes. C'est la clé pour décider sur QUOI nous travaillons et avec quelles organisations nous nous alignons.
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Nous aspirons à rendre les leaders plus performants qu'ils ne l'ont jamais imaginé en leur donnant les moyens de s'approprier, d'initier et de mener le changement désiré. C'est la clé déterminant avec QUI nous décidons de travailler.
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Nous combinons des réflexions novatrices avec une approche disciplinée et centrée sur l'humain pour l'exécution, en alliant les meilleures idées aux meilleures pratiques pour les concrétiser. Le changement est dur, certes, mais nous croyons profondément que, au bout du compte, il peut et doit apporter du bonheur aux gens. C'est la clé qui détermine COMMENT nous travaillons.
Nous croyons que le bonheur et la passion sont contagieux et que les gens qui sont joyeux sont plus épanouis, travaillent mieux et plus dur (" le temps passe vite quand on s'amuse ", non ?), et offrent à leurs clients des expériences contagieuses.
Cela dit, ce n'est pas seulement le résultat d'un coup de chance, c'est aussi le résultat de la conception et de la façon dont nous travaillons pour l'atteindre.
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Notre équipe
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•Dirigeant du Global Innovation Council for People & Culture
•Secrétaire général et équipe fondatrice des incubateurs Michelin Global New Ventures, portefeuille $30M/an, lancement et maturation des start-ups, gestion du portefeuille, et coaching des équipes
•Consultant interne de Michelin pour le conseil en développement organisationnel et les transformations
•Expertise et méthodologie de conception de modèles d'affaires
•Service à la clientèle & Gestion de projet logistique & expérience en refonte de processus
•Vienna University of Economics & Business Admin, University of South Carolina, MBA International
•Formation internationale, langue, et vaste expérience professionnelle - principalement en Amérique du Nord, en Europe et en Asie
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-Coordonnateur des opérations pour l'équipe de recherche et développement de plus de 1000 personnes
-Élaboration et mis en œuvre des stratégies de gestion du changement pour les organisations
-Expérience internationale (Amérique du Nord et du Sud, Inde, Asie, Europe) avec 6 ans d'expatriation
-Plus de 10 ans d'expérience en systèmes d'informations, y compris la gestion de projets, le coaching et la gestion de portefeuille à l'échelle mondiale pour plus de 110 millions de dollars d'investissements annuels
-Encadrant de cadres, de gestionnaires de portefeuille/projets et de (jeunes) joueurs de baseball.
-Auteur de Visionaries, Builders, and Maintainers : The People You Need to Make Change Succeed avec des diplômes en Chimie/Informatique (BS, Furman) et en Management (MBA, Clemson).
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-Passionné par l'harmonisation du système, des équipes et des processus vers une vision/résultat commun
-Expérience considérable en travaillant avec des organisations à but non lucratif et à but lucratif
-Coach et Consultant auprès des équipes et des leaders pour les accompagner vers une meilleure prise de conscience de soi
-Expert en gestion de projet et en création de contenu, y compris les stratégies de communication et les plans marketing pour les organisations et réseaux nationaux et internationaux.
-Diplôme de premier cycle en Communication et Anglais de Furman University et candidat au MBA de Anderson University
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Sarah Holcomb - Design d'Expérience
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• Concepteur d'expériences de niveau exécutif pour le Hasso Plattner Institute of Design de l'Université de Stanford (le 'd.school')
• Expertise en conception centrée sur les humains avec un talent pour s'attaquer à des problèmes complexes
• Développement de programmes d'innovation personnalisés et gestion de partenaires pour des clients mondiaux (Mitsubishi, Eisai, Lendlease, etc.)
• Expérience en marketing et en planification d'événements à grande échelle dans les arènes à but non lucratif (California Academy of Sciences) et à but lucratif (Google)
• Inspiré par l'architecture, l'art, le design, la musique et la nourriture
• Diplôme de premier cycle en communications et marketing de l'Université Dominicaine de Californie
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• Expérience de cadre dirigeant en tant que PDG, directeur financier et développement commercial dans le secteur automobile avec les OEM premium et fournisseurs de tier 1
• Passionné d'aider les autres à atteindre leur potentiel et à faire progresser l'organisation avec des changements à la fois professionnels et culturels
• Expertise en développement économique pour les startups de sites vierges, gestion de projets, primes fiscales et contrats de grande valeur
• Homme de plein air passionné, fan de Georgia Bulldogs et «PAPA» à 10 petits-enfants
• Vaste expérience dans le secteur de but non lucratif avec des églises et des écoles à charte
• Augusta State University (BBA en comptabilité, MBA)
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• Directeur des Opérations (cabinet de recrutement de cadres) et multiples rôles chez Milliken (stratégie, finance, marketing et ventes, développement commercial, intégration M&A, opérations et développement de produits)
• Conseillé des clients sur des opérations de fusions-acquisitions et des opportunités de financement au sein de la division Investment Banking de Goldman Sachs
• Dirigé et servi cinq ans dans l'armée américaine en tant qu'officier d'artillerie de campagne; Déployé à l’appui de l’opération Iraqi Freedom; Reçu de nombreux prix, dont la médaille de l'étoile de bronze
• Père de cinq enfants et natif de l'Alabama qui aime le fitness, le golf, la rénovation domiciliaire et le coaching d'équipes sportives pour enfants
• BS de l'Académie militaire des États-Unis (génie électrique), MBA de l'Université Cornell
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•Facilitateur de developpement durable, responsable USA de La Fresque du Climat)
•Expérience dans le conseil en conception et transformation d'organisation (chef d'équipe pour la filiale chinoise d'un leader mondial de l'automobile)
•Expérience en marketing et vente sur les marchés B2B et B2C (secteurs automobile, voyage et tourisme)
•Influenceur et lobbyiste mondial dans le secteur de la mobilité, notamment en collaboration avec L’Organisation des Nations Unies
•Diplôme de premier cycle de l'Université Paris-Sorbonne et master en entrepreneuriat de HEC Paris
•Chanteur de chœur et fier vainqueur de la Coupe d'Asie du Théâtre d'Improv Français en 2019 avec l'équipe de Shanghai
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•Leader expérimenté en marketing et ventes (jusqu'au niveau de vice-président)
•Serial Intrapreneur et expert en innovation, a géré plusieurs startups
• Diplômes en mathématiques (B.S. - ETSU) et en administration des affaires (MBA - UNCW)
• Vétéran de l'armée, officier du Corps des ingénieurs de l'armée américaine
• Aime la pêche, le camping, les voyages et le vélo
Nos clients sont également nos partenaires, c'est pourquoi nous les choisissons avec soin....
